建龍2019年可持續發(fā)展報告

    發(fā)布時(shí)間: 2021-09-26 18:32:38.396

      關(guān)于本報告

      《北京建龍重工集團有限公司2019年可持續發(fā)展報告》秉承“企業(yè)利益與員工利益相和諧、企業(yè) 發(fā)展與員工發(fā)展相和諧、企業(yè)進(jìn)步與社會(huì )責任相和諧”的理念,主動(dòng)向社會(huì )各界展現建龍在價(jià)值 創(chuàng )造、安全健康、環(huán)境保護、員工成長(cháng)、合作共贏(yíng)、社會(huì )和諧等方面的行動(dòng)和績(jì)效,力求詳實(shí)、 客觀(guān)地向社會(huì )和利益相關(guān)方披露公司可持續發(fā)展的實(shí)踐與績(jì)效,增強同利益相關(guān)方的信任,加強

      與利益相關(guān)方的合作,實(shí)現與利益相關(guān)方共贏(yíng)發(fā)展。

      時(shí)間范圍

      2019年1月1日-12月31日,部分內容適當溯及到公司發(fā)展中的重要年份。

      發(fā)布周期

      公司可持續發(fā)展報告為年度報告,本報告是繼2019年后發(fā)布的第二份可持續發(fā)展報告。

      報告范圍

      北京建龍重工集團有限公司總部及下屬主要控股子公司。結合子公司的業(yè)務(wù)屬性,內容披露的邊 界和范圍略有不同,并在報告相應位置界定說(shuō)明。

      稱(chēng)謂說(shuō)明

      為了便于表述和方便閱讀,“北京建龍重工集團有限公司”在本報告中也以“建龍”“公司”和 “我們”表示。

      參考標準

      報告遵循國務(wù)院國資委《關(guān)于中央企業(yè)履行社會(huì )責任的指導意見(jiàn)》要求,依據全球報告倡議組織 《可持續發(fā)展報告指南》(G4)核心方案進(jìn)行編寫(xiě),同時(shí)報告編寫(xiě)過(guò)程也參考了國際標準化組織 ISO26000:2010《社會(huì )責任指南》國際標準和GB/T 36000-2015《社會(huì )責任指南》國家標準等。

      數據說(shuō)明

      本報告引用的全部信息數據均來(lái)自于公司正式文件、統計報告與財務(wù)報告,以及經(jīng)由公司信息系 統統計、匯總與審核的各職能部門(mén)、各經(jīng)營(yíng)單位的信息。

     

    建龍2019年可持續發(fā)展報告

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